Vừa qua, tại hội trường của CTCP Bệnh viện Quốc tế Vĩnh Phúc đã long trọng diễn ra buổi truyền thông văn hóa doanh nghiệp với sự tham gia giảng dạy của chuyên gia Loan Văn Sơn – Chuyên gia Tư Vấn Balanced Scorecard (BSC) được chứng nhận bởi Hiệp Hội BSC Hoa Kỳ và Đại học Washington Hoa Kỳ, chuyên gia Đánh giá và Huấn luyện năng lực lãnh đạo thuộc mạng lưới Coaching toàn cầu Marshall Goldsmith Stakeholder Centered Coaching.
Chuyên gia Loan Văn Sơn – Chuyên gia Tư Vấn Balanced Scorecard (BSC) được chứng nhận bởi Hiệp Hội BSC Hoa Kỳ và Đại học Washington Hoa Kỳ
Tham gia buổi truyển thông văn hóa doanh nghiệp còn có sự góp mặt của Ban lãnh đạo CTCP Bệnh viện Quốc tế Vĩnh Phúc và Ban Lãnh đạo của CT TNHH Y khoa Nam Long – Phòng khám Đa khoa Nam Long cùng đông đảo cán bộ nhân viên y tế của 2 đơn vị.
Mở đầu buổi truyền thông, bà Ma Thị Hiền – Chủ tịch HĐQT 2 công ty đã có những chia sẻ ý nghĩa về câu chuyện về sự sáng lập ra Phòng khám Đa khoa Nam Long cũng như CTCP Bệnh viện Quốc tế Vĩnh Phúc, gắn liền với sứ mệnh “thấu hiểu nỗi đau và đồng hành với nhu cầu chăm sóc sức khoẻ của khách hàng”.
Bà Ma Thị Hiền – Chủ tịch HĐQT 2 công ty đã có những chia sẻ ý nghĩa về câu chuyện về sự sáng lập ra các công ty
Để hoàn thành tốt sứ mệnh đó, VPI và Nam Long đều tuân thủ 3 giá trị cốt lõi quan trọng gồm:
💖TÂM: Tâm sáng – Tâm soi – Tâm thấu hiểu
💖TRÍ: Mục tiêu rõ – Năng lực cao – Giải pháp tốt
💖KẾT: Tôn trọng khác biệt – Giải quyết đến cùng
Tiếp nối chương trình, ông Nguyễn Đăng Nam – Giám đốc điều hành CTCP Bệnh viện Quốc tế Vĩnh Phúc đã trao đổi về chiến lược phát triển của bệnh viện trong thời gian tới với mục tiêu gia tăng sự hài lòng của khách hàng, phát triển vững mạnh vị thế thương hiệu của chuyên khoa và bệnh viện, bảm bảo văn hóa doanh nghiệp đặc trưng…
Ông Nguyễn Đăng Nam – Giám đốc điều hành CTCP Bệnh viện Quốc tế Vĩnh Phúc đã trao đổi về chiến lược phát triển của bệnh viện trong thời gian tới
Một trong những hoạt động quan trọng của chương trình chính là nội dung giảng dạy về văn hóa doanh nghiệp của chuyên gia Loan Văn Sơn. Với về dày kinh nghiệm trong việc giảng dạy tại các doanh nghiệp lớn, thầy Sơn đã có những chia sẻ và phân tích dễ hiểu, kết hợp nhiều ví dụ minh họa dí dỏm để truyền tải tới toàn thể cán bộ nhân viên về tầm quan trọng của xây dựng, phát triển và duy trì văn hóa doanh nghiệp.
Kết thúc buổi học là phần thi nhóm vô cùng gay cấn: Tìm án lệ dựa trên 9 chuẩn mực đạo đức của 3 giá trị cốt lõi mà VPI và Nam Long đang duy trì trên hành trình xây dựng và phát triển. Phần thi đã thu hút sự hăng hái tham gia của toàn thể cán bộ nhân viên với nhiều bài thuyết trình sáng tạo và ý nghĩa.
Đào tạo văn hóa doanh nghiệp là hoạt động vô cùng ý nghĩa, không chỉ giúp mỗi nhân viên của VPI và Nam Long hiểu rõ giá trị cốt lõi, mục tiêu và chiến lược của công ty mà còn giúp kết nối các phòng ban, tạo ra sự phối hợp hiệu quả hơn giữa các bộ phận. Từ đó, xây dựng một tập thể vững mạnh, chuyên nghiệp và ghi dấu ấn sâu sắc – nổi bật với mỗi khách hàng về văn hóa dịch vụ y tế.
Cùng nhìn lại những hình ảnh ý nghĩa của buổi truyền thông văn hóa doanh nghiệp qua những bức hình dưới đây!
CT BỆNH VIỆN QUỐC TẾ VĨNH PHÚC
Địa chỉ: 122 Nguyễn Tất Thành, Phường Liên Bảo, Thành phố Vĩnh Yên, Tỉnh Vĩnh Phúc
Hotline: 1900 888 656
Fanpage: https://www.facebook.com/ctbenhvienquoctevinhphuc
